REDUCCIÓN DE JORNADA LABORAL DE 48 A 40 HORAS DEBERÁ BUSCAR CONSENSO AMPLIO. AMPLIACIÓN DE AGUINALDO Y DE PRIMA DE ANTIGÜEDAD TAMBIÉN ESTÁN EN LA CONGELADORA
Hay varias reformas pendientes en el Legislativo federal en materia laboral, y aunque algunos podrían considerarse como urgentes de ser dictaminadas por el pleno, estiman que será hasta la próxima Legislatura cuando vean la luz, señaló el presidente de la Comisión sobre este tema en la Coparmex local, Juventino Romero de la Torre.
Detalló que propuestas como la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas, parece que va a seguir guardada; aunque hay otras que pueden sacar en cualquier momento, como es el incremento del aguinaldo de 15 a 30 días al año o a la prima vacacional del 25 por ciento al 50.
Te puede interesar Urgen cambios en la Ley Electoral de Aguascalientes a fin de evitar candidatos “cachirules”
Explicó que la propuesta de reducción de la jornada laboral hubiera provocado una baja en la productividad de las empresas; principalmente los micro y pequeños negocios -los generadores de empleos mayoritarios en el país- que estarán de acuerdo con que la iniciativa se haya quedado guardada para tratar de “descongelarla” posteriormente, pero se esperaría que subiera al pleno con base en un consenso más amplio.
“Desgraciadamente la mayor parte del dinero que se genera en el país es a través de la micro, pequeña y mediana empresa. Y la micro, pequeña empresa, al tener 16 por ciento menos de gente, de fuerza de trabajo, se iba a ver en problemas serios”, resaltó el abogado laborista, al considerar que esta opinión es compartida por todo el sector empresarial del país, ya que bajar el 16 por ciento de la productividad, aunque se manejaba en la exposición de motivos de la reforma que, si los trabajadores laboraban en vez de 48 horas 40 iban a producir más y con mejor calidad y que iba a haber menos riesgos de trabajo; es decir, conjuntaba la propuesta una serie de bondades.
En este tema en particular, Romero de la Torre estimó que no será discutida hasta que llegue la próxima Legislatura al Congreso de la Unión en septiembre, a fin de asegurarse que será aprobada, ya que Morena y sus aliados representarán la mayoría en las cámaras alta y baja. Igual situación sucederá con otras iniciativas de reforma para mejorar las condiciones laborales.
“Entonces el aguinaldo está detenido, esto de la semana de 40 horas está detenido y nosotros pensamos que así iba a seguir, estuvimos a nada, hubo dos o tres sesiones, donde estuvo a punto de salir adelante esta iniciativa, afortunadamente se detuvo”, dijo. Recordó que cuando se llevó a cabo el parlamento abierto para discutir la reforma, fue posible un acuerdo entre la parte sindical, de los trabajadores, académicos y patrones, a fin de que su aplicación fuera gradual.